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管理者對待員工在觀念上的平等、人格上的平等，最終的體現是制度上的平等！
團隊精神的核心是協同合作，高效的團隊協作精神是企業成功的基礎。
講實效、辦實事，就是反對形式主義和官僚主義，急功近利、浮夸自大、好高騖遠是經營企業最大的敵人。
企業競爭能力的核心是創新能力，惟有與時俱進，不斷進行創新，在創新中求生存，在創新中求發展，才能確保企業永遠立于不敗之地。
